TahapanSeleksi Karyawan MDP di PT Indomobil Finance (IMFI) 1. Seleksi Administrasi. Biasanya lowongan akan sering dilakukan saat job fair. Usahakan untuk melengkapi semua berkas yang diminta oleh HRD PT IMFI, baik dari CV, Ijazah, Transkrip hingga Sertifikat TOEFL dan lain-lain jika dianggap perlu. Carilowongan di indomobil-finance di Lokerindo.ID. cari lah loker yang sesuai dengan kemampuan kualifikasi dari pendidikan, keahlian, dan jobdesk pekerjaan tersebut. Lowongan Kerja di indomobil-finance tersedia untuk lulusan sma, lulusan smk, hingga lulusan S1 Guamau share nih pengalaman gue interview di Indomobil Finance sebagai IT System Developer. Interview ini sebenernya udah lumayan lama sih sekitar Mei 2018 lalu dan baru gue share sekarang karena emang gua lagi pengen nulis aja sih hehehe. Interview langsung di Indomobil Tower, di Jl. MT Haryono Kav 11 - Cawang, Pukul 08.30. Saat itu gue Halini ane share agar agan/sista yang mau psikotes dan interview di Indomobil Tower mengerti tentang tes apa aja yang dilalui. Ok, ane berangkat dari rumah pukul 7pagi dan tes dimulai pukul 9pagi ini ane lakukan biar gak terlambat karena macet.Dan benar dugaan ane dari pasar rebo udah macet parah untung busnya lewat tol jadi cepet,sampai di sana pukul 8.30pagi dan ane naik ke lantai 13 tempat t Memilikipengalaman di bidang mesin, listrik, engine overhaul, dan sistem hidrolik; Mampu bekerja sama dalam tim; MEKANIK BODY REPAIR : PT Indomobil Finance Indonesia. PT Indomobil Finance Indonesia tidak pernah memungut biaya apapun dan tidak pernah bekerja sama dengan travel agent / biro perjalanan tertentu dalam proses rekrutmen. Loker"PT Indomobil Finance Indonesia" Lowongan | 04 Agustus 2022 10:12 wib loker-pt-indomobil-finance-indonesia-Finance Accounting Kualifikasi : Pendidikan Min. S1 Akuntansi Usia Max.26 Tahun Pengalaman Maks. 1 Tahun dibidang yang sama/ terbuka untuk lulusan baru IT Staff Kualifikasi: LowonganKerja Branch Head PT. INDOMOBIL FINANCE INDONESIA Terbaru di Palembang. Minimal 5 tahun pengalaman kerja sebagai Marketing Head atau. Membuat perencanaan pengembangan penjualan dengan membuka relasi dengan dealer baru. Maksimal 5 tahun sebagai Branch Head di perusahaan. Menjalin hubungan dengan pihakpihak eksternal terkait, seperti dealer, asuransi, dan lainlain.. LingkunganKerja Yang Bagus. Koordinator Finance dan Accounting (Mantan Karyawan) - Batam - 17 Juli 2019. Bekerja Tepat Waktu. Bertambah ilmu dengan adanya Kasus Nasabah. Jajaran Management yang Bertanggungjawab. Biasa Mengadakan meeting tiap Minggu baik dari Staff Hingga Level Koordinator. Infogaji karyawan pt indomobil finance indonesia di situs jobplanet terbaru tahun 2017 yang bersumber dari karyawan/mantan karyawannya. Kalo liat dari iklan vacancy nya sih misi gan,ane minggu dpn rncana mo tes di nissan untuk posisi finance accounting head,mohon info untuk salary dan prospek karirny gmn y gan? Pengalaman min 2 th di WEVCA5. Pelalawan, Kabupaten Pelalawan, Riau, Indonesia7 to 8 years in the role, former employee Bagaimana Bocoran Lolos Seleksi Tes MDP di PT Indomobil Finance IMFI? Management Development Program atau biasa disingkat MDP di PT Indomobil Finance juga cukup baik untuk jenjang sendiri merupakan proses percepatan karir yang dimiliki oleh PT IMFI agar dapat dengan cepat memimpin di jajaran manajemen Indo Mobil Finance sendiri merupakan perusahaan yang bergerak di bidang usaha pembiayaan kendaraan dan alat berat. Berikut ini adalah tahapan tes yang akan kamu lewati untuk bisa lulus menjadi seorang Seleksi Karyawan MDP di PT Indomobil Finance IMFI1. Seleksi Administrasi2. Psikotes3. Wawancara HRD4. Focus Group Discussion5. Tes Wawancara User6. Tes KesehatanTahapan Seleksi Karyawan MDP di PT Indomobil Finance IMFI1. Seleksi AdministrasiBiasanya lowongan akan sering dilakukan saat job fair. Usahakan untuk melengkapi semua berkas yang diminta oleh HRD PT IMFI, baik dari CV, Ijazah, Transkrip hingga Sertifikat TOEFL dan lain-lain jika dianggap kamu akan diminta untuk mengisi file terlebih dahulu dan mengumpulkannya bersama dengan file PsikotesIni merupakan uji coba tahap pertama di PT IMFI. Awalnya tim HRD akan menjelaskan secara singkat tentang perusahaan dengarkan apa yang disampaikan oleh HRD karena mungkin ada pertanyaan yang muncul jika Anda melewati tahap ini. Tim HRD juga memberikan gambaran rinci tentang program MDP mereka mulai dari masa pelatihan, jenjang karir hingga manfaat yang akan Anda terima saat mengikuti program menjamin setelah lulus program MDP ini nantinya bisa menjadi kepala cabang untuk wilayah tertentu dan tentunya harus siap ditempatkan di seluruh wilayah tesnya masih seperti tes pada setiap perusahaan publik lainnya. Soal-soal tersebut adalah tes matematika dasar, seri angka, tes verbal, tes numerik, tes menggambar, tes psikologi hingga tes koran Kreaplin dan untuk mempersiapkan diri sebelum mengikuti tahap tes ini karena waktu yang digunakan akan sangat lama dan bawalah perbekalan jika jugaLatihan Psikotes Online dan Jawaban GratisContoh Psikotes Matematika Dasar untuk Melamar PekerjaanJawaban Psikotes Gambar Orang, Pohon dan Rumah [Cara Lengkap Lulus]3. Wawancara HRDSetelah lolos psikotes, tahap selanjutnya adalah tes wawancara dengan tim HRD PT IMFI. Untuk wawancara kali ini lebih santai, Anda juga bisa bertanya tentang perusahaan ini atau program yang belum Anda gali lebih dalam jawaban dan informasinya, untuk persiapan jika lolos tahap wawancara user setelahnya karena tahap sebenarnya ada di wawancara pertanyaan wawancara HRD seperti pengalaman hidup, pengalaman kerja jika ada, motivasi kerja dan lain Focus Group DiscussionSetiap peserta akan mengikuti tes selanjutnya yaitu FGD atau Focus Group Discussion. Semua peserta akan dibagi menjadi beberapa kelompok orang akan dibagikan selembar kertas dan akan diberikan contoh kasus yang menurut Anda akan diprioritaskan terlebih Anda mendiskusikannya dengan teman satu kelompok Anda. Usahakan untuk tidak langsung menolak pendapat masing-masing peserta, kalaupun bisa jika merasa setuju dengan pendapat peserta lain Anda bisa mendukungnya dan menambahkan beberapa pendapat juga Cara Lolos Tes FGD Focus Group Discussion5. Tes Wawancara UserJika lolos tahap sebelumnya, maka tahap selanjutnya adalah tes wawancara dengan user. Nantinya akan ada 2 user yang merupakan pengelola atau bahkan lulusan dari MDP wawancaranya seperti wawancara panel. Pertanyaan dimulai dengan pengenalan diri, kekuatan dan kelemahan Anda, pengalaman kerja dan akan diberikan contoh kasus yang sering dialami oleh perusahaan ini dan bagaimana solusinya. Pertanyaan lain juga tentang contoh pengalaman berharga Anda dan bagaimana Anda pertanyaan tentang motivasi kerja. Jangan lupa untuk membaca dan mempelajari tentang perusahaan ini, baik produk yang ditawarkannya maupun informasi tentang berita-berita di perusahaan Tes KesehatanUntuk tes selanjutnya adalah tes kesehatan dan tanda tangan kontrak. Semoga sukses untuk kita bersama. Terima kasih sudah kasih. Semoga bisa lulus dan menjadi karyawan di tempat yang Anda inginkan. Sekian artikel tentang Bocoran Lolos Seleksi Tes MDP di PT Indomobil Finance IMFI, semoga bermanfaat. Klik iklan di situs web ini untuk membantu kami dalam memberikan informasi bermanfaat lainnya. Updated Apr 4, 2023Filter by TopicVerify your email to use filters. Having problems? Resend emailFound 10 of over 10 reviews68% Recommend to a FriendFound 10 of over 10 reviewsSortPopularPopularMost RecentHighest RatingLowest RatingWhat are your colleagues talking about?Find your private company bowl on Fishbowl, join the hottest conversation with your colleagues the ConversationCurrent Employee, more than 1 yearProsPretty decent friends of work. But keep it profesh and not too much in private live. In my divisions specially a lot of them are known each other and they pretty open about as in banking requirements is exhausting The system for upper management is not the best Old people's company basically for upper managementProsFriendly co-workers. There's no walls to communicate with HR Dept Head/HR Div Head. Open minded, evolving to be better. There's a lot of local food warteg and Indomaret. Free parking for employee. Clean for newbies or firstcomer. Salary. Performance readingJoin the Indomobil Finance Indonesia teamFormer Employee, less than 1 yearManagement TraineeNov 2, 2022 - Sales Management Trainee in JakartaRecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsBest for first job seekerConsnot managed well by company, low rate salaryGoodMay 17, 2022 - Credit Analyst RecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsVery good work life balanceConsNo comment at this timePros- no pressure from boss - work life balanceCons- no career and salary improvement - IT system suckContinue readingCurrent Contractor, less than 1 yearCompany reviewMar 17, 2022 - Administrative Recruitment RecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsGood environment, supportive teammate, not much overtimeConsSalary not competitive comparing to another leasing company, not much using technologyOkay for milestoneMar 14, 2022 - Branch Manager in JakartaRecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsGood for your first milestoneConsYou will have responsibility for marketing, collection and administration dept at the same Contractor, less than 1 yearBig but averageMar 20, 2022 - Operations Supervisor in JakartaRecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsGood team Good WLB No working overtimeConsLack of infrastructure both IT and office equipmentContinue readingCurrent Employee, more than 3 yearsWork benefitJan 17, 2022 - Anonymous Employee RecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsIts suitability for a fresh graduate. Its a big group. Lots of opportunitiesConsThe salary bit minimum for a big company. Slow career advancelarge companyJan 29, 2021 - Compliance Officer in JakartaRecommendCEO ApprovalBusiness OutlookProsfound best teammates here, good work vibeConslow salary, no career pathViewing 1 - 10 of 10 English ReviewsPopular Careers with Indomobil Finance Indonesia Job SeekersWork at Indomobil Finance Indonesia? Share Your ExperiencesIndomobil Finance IndonesiaGet Community Insights About Indomobil Finance IndonesiaCandid workplace conversations with real Referrals! Best way to get your foot in the door with your favorite company! Plus employees won’t mind getting that referral money!Interview TipsFeel free to post any interview questions you might be asked and I’ll help you compose an effective response Salary NegotiationsA community to ask questions and seek advice on negotiating your salary, compensation, by Job TitleExpert Career Advice